リクルート2026

教育・制度を知る

教育制度
- EDUCATION -



ひとりひとりのキャリア形成をバックアップ!

人材育成と能力開発に熱意を持って取り組みます。 1人1人の能力とキャリアアップのために役立つ教育プログラムを用意しております。
また、各種資格取得奨励制度を設けバックアップを行います。

レクリエーション
- RECREATION -

クラブ活動

アフター5やウィークデーを楽しむ!

「よく働き、よく遊ぶ」をモットーに「明るく、楽しく、元気よく」仕事にも遊びにも全力を尽くす。 こうした伸び伸びとした社風のなかで、十分に活躍できる職場環境を実現しています。 各種クラブ活動(野球・スキー・テニス・ジョギング等)もそのうちのひとつです。 家庭的な雰囲気のある協立なので、アフター5やウィークデーに仲間同士で施設を利用し、 自分のやりたいスポーツや趣味をもっともっと、広げることができます。

社内行事

全社員に交流の場を!

クラブ活動以外にも、春には新入社員歓迎会、秋はボーリング大会と社内行事も充実しています。 周年記念には海外での式典も!部署を越えた交流で楽しみながら絆を深めています。

新入社員歓迎会

毎年5月中旬ごろ、都内ホテル宴会場にて開催。 新入社員歓迎パーティーでは、恒例の自己紹介やパフォーマンスで盛り上がり、 先輩達からの暖かい歓迎を受け、アットホームな協立を肌で感じることができます。

新入社員歓迎会1
新入社員歓迎会2

記念式典

節目の年には盛大に記念式典及びパーティーが開催されます。 70周年記念では、パリで式典と社員旅行が行われました。

パリ旅行
パリ式典

福利厚生
- WELFARE -

社会保険制度
社会保険制度
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・※各種保険完備
資産形成
資産形成
・職場つみたてNISA
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
社内制度
社内制度
・表彰制度(社長賞)
・団体生命保険
・共済会
・会社持株制度
休暇
休暇
・年次休暇
・年末年始
・創立記念日
・リフレッシュ 他
独身寮
独身寮
・満30歳までの独身社員は
入寮可能
※地方出身者限定
資格取得支援制度
資格取得支援制度
・指定資格取得への報奨金
・受検料や教材費の補助
産休・育休
産休・育休
・産休…産前6週間、産後8週間以内
・育休…子供が満2歳になるまで